اين مقاله در كنفرانس بين المللي مديريت چالشها و راهكارها (دي 1392) ارائه شده و حاوي 8 صفحه مي باشد. چكيده: هدف اصلي پژوهش حاضر بررسي رابطه اخلاق كار و ابعاد آن با تعهد كاركنان در اداره كل بهزيستي استان گيلان مي باشد. اين پژوهش به روش توصيفي است. در تحقيق حاضر جامعه آماري كاركنان ادارات بهزيستي استان گيلان كه شامل 1300 نفر از كاركنان است و بر اساس جدول مورگان حجم نمونه اي حدود 300 نفر به عنوان نمونه انتخاب و به روش تصادفي ساده انتخاب گرديدند. در اين تحقيق جهت اخلاق كاري از پرسشنامه سي پتي شامل ...2980
اين مقاله در كنفرانس بين المللي مديريت چالشها و راهكارها (دي 1392) ارائه شده و حاوي 8 صفحه مي باشد. چكيده: هدف اصلي پژوهش حاضر بررسي رابطه اخلاق كار و ابعاد آن با تعهد كاركنان در اداره كل بهزيستي استان گيلان مي باشد. اين پژوهش به روش توصيفي است. در تحقيق حاضر جامعه آماري كاركنان ادارات بهزيستي استان گيلان كه شامل 1300 نفر از كاركنان است و بر اساس جدول مورگان حجم نمونه اي حدود 300 نفر به عنوان نمونه انتخاب و به روش تصادفي ساده انتخاب گرديدند. در اين تحقيق جهت اخلاق كاري از پرسشنامه سي پتي شامل ...2980
تفكر خلاق